第643章 优秀员工
第一批小商品生产出来以后，首先投入试用的就是登月斋。/p
即使两边都是自己家的生意，因为需要做到账目清晰，宋婉跟齐睿和陈建国商量了一下，把价钱谈好，走了账目便开始投入使用。/p
很快的，登月斋各个角落，便出现了印有“三彩”商标的用品出现，就连洗手间里的抽纸和装洗手液的小盒子，都是三彩出品，整齐划一，十分引人注意。/p
随之紧接着，是江湖餐厅和秘制火锅店这两家店，分别用了不同风格的纸巾盒、牙签盒、调料盒等等，每个店的设计风格都是不同的，当然，为此，宋婉费了不少心思。/p
很快的，便有顾客打听关于这些小商品的出处，服务员拿出建材城的地址，交给顾客，渐渐的，便有一些慕名而来的人，来购买小商品。/p
“天呐，这店里的小玩意我都喜欢，怎么办啊？”/p
“哎？这个抱枕好可爱！”/p
“妈妈，我喜欢那个笔袋。”/p
随着店里的顾客越来越多，络绎不绝，三彩的生意也渐渐有了起色，同时，那些从别的渠道进购来的小玩意也被渐渐打折售完，最终，三彩小商品专卖店正式成立。/p
陈小萍一有空就会去店里看看，发现营业额稳步提升，她的心情也是一天比一天好，在学校上课的时候，更踏实，也有了多余的时间去学习。/p
宋婉不大爱露面，但每周都会去一趟工厂，时间不定，遇上问题，会临时召开一下会议，跟大家一起商量解决。/p
一般这个时候，宋婉都会让陈小萍多发表自己的意见，加以引导，希望她能够快速成长，毕竟，新世纪酒店明年年初就要盛大开业了，到时候，宋婉希望她能够独当一面。/p
陈小萍渐渐感觉到了宋婉的用意，便更加虚心地学习，笔记本不离手，随时记录宋婉说的重点内容，生怕错过一点儿。/p
这天的会议上，有个工作比较积极和大胆的工人提出，希望生产线上可以选几个主管，还说得头头是道，可以给宋婉和陈小萍分忧。/p
参加会议的，都是宋婉和陈小萍看好的几个工人，厂子的规模并不大，这几个工人算是平日里做工精细，质量优又有效率的人才，给他们升级是早晚的事，只是，宋婉有她的考虑。/p
“过两天，我们厂会加入两个骨干人员，一个负责后勤保障，一个负责流水线上的事宜，当然，你的提议，我觉得也有必要，咱们厂的势头不错，相信很快就会扩大规模再招新员工，分好了班，到时候会选班长来辅助流水线主管工作，大家安心工作，表现如何，我全都看在眼里，是绝不会亏待大家的。”/p
宋婉这番话一出，本就不敢多言的大家，更加不说话了。/p
本来，宋婉这么年轻的厂长，手段就多的很，他们都很佩服，如今有人质疑她的管理，他们倒是觉得，这个问题提得好，可没想到，宋婉早就有她自己的规划，而且连扩大规模以后的事情都想到了……/p
他们还能说什么？他们就安心干活儿，期待厂子的效益好，那他们的奖金，也会跟着变得更好。/p
散会后，大家回到流水线上，免不了议论今天提意见的那个工人，此时，他被留在了会议室里，接受宋婉的单独训话。/p
“叫他显，平时就咋咋唬唬的，一看就不稳重。”/p
“你说厂长会不会开除他啊？”/p
“不会，不过上个月的奖金，他比咱们领的多，估计骄傲得人都飘起来了。”/p
陈小萍路过，揉了揉太阳穴，继而轻咳一声：“阿姨们，好好干活儿。”/p
“陈主任，好嘞，我们这就好好干！”几个阿姨笑眯眯地转过身去，立刻认认真真继续干起活来。/p
会议室里，宋婉把刚刚在会议上提问题工人徐瑞祥请到她旁边坐下，继而道：“徐大哥，你刚刚提得问题挺好，你还有什么别的问题吗？讲出来咱们可以讨论一下。”/p
徐瑞祥坐在那里，很认真地思考着，宋婉也不着急，端起保温杯慢条斯理地喝起水来。/p
“有，不过是我个人问题。”徐瑞祥很是认真地道。/p
“好，你说。”宋婉放下保温杯，认真地听了起来。/p
本章未完，点击下一页继续阅读“上个月的工资，我跟大家的有点儿不大一样。我知道大家虽然明面儿上没说什么，但对我很有意见……”徐祥瑞说着，还叹息了一声，“流水线上老娘们儿多，我一个大男人，不好跟她们一般见识。”/p
宋婉淡笑：“赚得多了一点儿，还让您受了委屈，这是我考虑不周，您稍等一下。”/p
说着，宋婉起身，到了车间门口，把陈小萍叫了出来。/p
“嫂子，怎么了？”陈小萍小跑着从里面出来。/p
“你先跟我来下会议室。”说着，宋婉拉着陈小萍的手，简单地跟她说了一下情况。/p
说话间，两人又回到了会议室里，此时徐瑞祥已经站了起来，朝她们两个小姑娘看过来。/p
“徐大哥，事情是这样的，咱们的奖金是跟日常表现挂钩的，迟到早退，工作状态，工作质量都是测评的标准，您上个月没有一次迟到早退的现象，产品质量也非常过关，关键是效率高，这些数据财务那边全都有，下次如果您再遇到类似的问题，您一定要早点儿讲出来，不要再自己默默承受了。”/p
宋婉的声音很温暖，语重心长的，让徐祥瑞忍不住多看了几眼她，之后，又看向陈小萍。/p
陈小萍道：“徐大哥，您放心，一会儿下班之前，我会跟大家详细说明一下奖金这一块的计算准则，相信以后大家都不会再对此有质疑了。”/p
徐祥瑞感动地点点头，朝她们两个倒了谢，不卑不亢，转身便朝会议室的大门走去。/p
宋婉看着她的背影，欣慰地笑道：“好在徐大哥胆子大，讲出来了，否则，咱们可要损失一元大将。”/p
“嫂子，这件事，是我考虑不周，让优秀员工受了委屈。”陈小萍抱歉地道。/p
宋婉微笑：“这不能怪你，不过，这是一次非常有价值的教训，以后，我们引以为戒。”/p
陈小萍重重地点点头。
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即使两边都是自己家的生意，因为需要做到账目清晰，宋婉跟齐睿和陈建国商量了一下，把价钱谈好，走了账目便开始投入使用。/p
很快的，登月斋各个角落，便出现了印有“三彩”商标的用品出现，就连洗手间里的抽纸和装洗手液的小盒子，都是三彩出品，整齐划一，十分引人注意。/p
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一般这个时候，宋婉都会让陈小萍多发表自己的意见，加以引导，希望她能够快速成长，毕竟，新世纪酒店明年年初就要盛大开业了，到时候，宋婉希望她能够独当一面。/p
陈小萍渐渐感觉到了宋婉的用意，便更加虚心地学习，笔记本不离手，随时记录宋婉说的重点内容，生怕错过一点儿。/p
这天的会议上，有个工作比较积极和大胆的工人提出，希望生产线上可以选几个主管，还说得头头是道，可以给宋婉和陈小萍分忧。/p
参加会议的，都是宋婉和陈小萍看好的几个工人，厂子的规模并不大，这几个工人算是平日里做工精细，质量优又有效率的人才，给他们升级是早晚的事，只是，宋婉有她的考虑。/p
“过两天，我们厂会加入两个骨干人员，一个负责后勤保障，一个负责流水线上的事宜，当然，你的提议，我觉得也有必要，咱们厂的势头不错，相信很快就会扩大规模再招新员工，分好了班，到时候会选班长来辅助流水线主管工作，大家安心工作，表现如何，我全都看在眼里，是绝不会亏待大家的。”/p
宋婉这番话一出，本就不敢多言的大家，更加不说话了。/p
本来，宋婉这么年轻的厂长，手段就多的很，他们都很佩服，如今有人质疑她的管理，他们倒是觉得，这个问题提得好，可没想到，宋婉早就有她自己的规划，而且连扩大规模以后的事情都想到了……/p
他们还能说什么？他们就安心干活儿，期待厂子的效益好，那他们的奖金，也会跟着变得更好。/p
散会后，大家回到流水线上，免不了议论今天提意见的那个工人，此时，他被留在了会议室里，接受宋婉的单独训话。/p
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陈小萍路过，揉了揉太阳穴，继而轻咳一声：“阿姨们，好好干活儿。”/p
“陈主任，好嘞，我们这就好好干！”几个阿姨笑眯眯地转过身去，立刻认认真真继续干起活来。/p
会议室里，宋婉把刚刚在会议上提问题工人徐瑞祥请到她旁边坐下，继而道：“徐大哥，你刚刚提得问题挺好，你还有什么别的问题吗？讲出来咱们可以讨论一下。”/p
徐瑞祥坐在那里，很认真地思考着，宋婉也不着急，端起保温杯慢条斯理地喝起水来。/p
“有，不过是我个人问题。”徐瑞祥很是认真地道。/p
“好，你说。”宋婉放下保温杯，认真地听了起来。/p
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宋婉淡笑：“赚得多了一点儿，还让您受了委屈，这是我考虑不周，您稍等一下。”/p
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“嫂子，怎么了？”陈小萍小跑着从里面出来。/p
“你先跟我来下会议室。”说着，宋婉拉着陈小萍的手，简单地跟她说了一下情况。/p
说话间，两人又回到了会议室里，此时徐瑞祥已经站了起来，朝她们两个小姑娘看过来。/p
“徐大哥，事情是这样的，咱们的奖金是跟日常表现挂钩的，迟到早退，工作状态，工作质量都是测评的标准，您上个月没有一次迟到早退的现象，产品质量也非常过关，关键是效率高，这些数据财务那边全都有，下次如果您再遇到类似的问题，您一定要早点儿讲出来，不要再自己默默承受了。”/p
宋婉的声音很温暖，语重心长的，让徐祥瑞忍不住多看了几眼她，之后，又看向陈小萍。/p
陈小萍道：“徐大哥，您放心，一会儿下班之前，我会跟大家详细说明一下奖金这一块的计算准则，相信以后大家都不会再对此有质疑了。”/p
徐祥瑞感动地点点头，朝她们两个倒了谢，不卑不亢，转身便朝会议室的大门走去。/p
宋婉看着她的背影，欣慰地笑道：“好在徐大哥胆子大，讲出来了，否则，咱们可要损失一元大将。”/p
“嫂子，这件事，是我考虑不周，让优秀员工受了委屈。”陈小萍抱歉地道。/p
宋婉微笑：“这不能怪你，不过，这是一次非常有价值的教训，以后，我们引以为戒。”/p
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